【喜迎二十大】益陽市婦幼保健院召開婦幼保健機構績效考核專題會議
來源:未知 發布時間:2022-09-05 16:29
為深入貫徹落實國家三級婦幼保健機構績效考核工作,促進我院績效考核工作扎實有效開展,圓滿完成2022年度績效考核工作任務,9月2日下午3時,我院組織召開了績效考核工作專題會議,院領導及所有中層骨干參加了此次會議,會議由賀勇副院長主持。
會上,績效考核辦主任康萍領學了國家衛健委辦公廳下發的《關于首次婦幼保健機構績效考核工作情況的通報》,并對2022年上半年以及2021年、2020年績效考核數據結果進行了比對分析,提出目前醫院在績效考核指標落實方面存在的主要問題,對2022年婦幼保健機構績效考核中的短板指標提出改進建議。
隨后,賀勇副院長對我院下一階段的績效考核工作做了詳細周密的部署和安排。他強調,各部門各科室一定要抓短板,強弱項,對我院存在的主要問題要分析原因,查找對策,制定切實可行的整改措施,將績效考核工作做深做細,抓嚴抓實,實現各項指標不斷改善,在保障醫院業務穩步發展的前提下著力提升我院的服務能力和內涵。
最后,黨委書記王穎對績效考核工作提了四點要求。一是要提高思想認識。各科室各部門務必提高認識、統一思想、高度重視績效考核工作,將績效考核各項指標的落實納入科室管理的重點工作、及時有效推進;二是要加強督導考核。要建立考核機制,定期組織考核,每月按時通報,對不達標的科室及時報告給績效考核工作領導小組,視情況予以約談、警告、取消年底優秀科室評選資格等處理;三是高質高效完成考核任務。各科室一定要對標對表,促進各項指標達標,加大培訓力度,確保政策人人知曉、全員參與;四是要持續優化改進。各部門各科室要以績效考核工作作為醫院全面質量管理的起點和突破點,定期開展指標點評,查找問題,以問題為導向,運用PDCA循環質量管理工具做好指標優化的持續改進,以外部績效考核助推醫院內部管理,促進醫院高質量發展!